EVALUACIÓN DEL PROYECTO

EVALUACION DEL PROYECTO

Nuestro proyecto es muy importante ya que se puede aplicar a otras empresas industriales para analizar nuevas estrategias de mercado y mejorar el nivel empresarial, también porque nuestra idea de negocio puede ayudar a contribuir al desarrollo socio-económico de nuestro país.

Evaluación económica

Cada asociado ha aportado un valor de $ 5.000.000 para un total de $35.000.000.

Lograr un posicionamiento en el mercado en un período de 2 años y encontrar el punto de equilibrio en el mes 6, dándole sostenibilidad y posicionamiento a la empresa, también suplir las necesidades insatisfechas requeridas por nuestros clientes con la mayor eficiencia posible.

Para resguardar posibles gastos inesperados, hemos resuelto solicitar un préstamo bancario a largo plazo por valor de $ 20.000.000.

Evaluación Social

 Afianzar la empresa como una de las principales organizaciones especializada en fabricación y comercialización de productos y subproductos a base de guayaba.

 Brindar a las personas y empresas que requieran de nuestros productos la mejor atención, calidad y competitividad que requieran.

 Generar 10 empleos directos dirigidos en las áreas de producción, administración y comercial dirigidos básicamente a personas de difícil inclusión laboral y egresados del Sena en las actividades afines con la empresa

 Además contribuir al desarrollo de la región de cultivos de guayaba mediante el incremento de la comercialización y a su vez de la producción, debido a que muchas familias campesinas derivan su sustento de esta actividad.

 Posicionar el producto y la marca en la ciudad de Bogotá dentro del primer año de funcionamiento.

Evaluación ambiental

El impacto ambiental que quiere manejar la empresa es saber manipular los desechos orgánicos que se presenten a la hora de la producción brindando un buen manejo de estos, también no usando energía combustible como lo es el carbón el cual genera un impacto negativo al medio ambiente, en vez de este se utilizara gas natural ya que las emisiones de CO2 son menores a las del carbón.

Colaborar al medio ambiente evitando contaminar con los desechos que salgan del área de producción, reciclándolos y dándoles el manejo adecuado, además realizar mantenimientos periódicos de maquinarias y equipos en excelentes condiciones, evitando de esta manera impactos negativos al medio ambiente.

Y por último el vertimiento de las aguas residuales a la hora de la producción se tratara de una forma adecuada para mantener el medio ambiente en su mejor estado.

BITÁCORA DE NUESTRO PROYECTO

Primer día de formulación

16 de septiembre de 2009

- ¿Qué hice hoy?

 Nos congregamos en nuestro aposento de clases en donde batallamos los posibles pensamientos de formulación y creación de empresa.

- ¿Comprendí lo que hice?

 Empezamos a apoyarnos con las ideas que cada una tenía supimos que debíamos hacer respecto al mismo consultando más sobre el tema.


- ¿Qué dudas me quedaron?

 Iniciando, comenzamos a tener dudas que serían aclaradas en el transcurso de la investigación ya que mediante ella pudimos aclarar los pequeños vacíos que nos quedaban.

17 de septiembre de 2009

- ¿Qué hice hoy?


 Formamos la junta de GAES, en el cual se propuso varias ideologías y optamos por elegir la más pertinente de acuerdo con nuestros recursos y tratando de aportar al desarrollo de nuestro país en la parte socio-económica.

- ¿Comprendí lo que hice?

 Se tuvo en cuenta la opinión de cada una y se asignó una tarea a cada una respecto a lo que se debía realizar.


- ¿Qué dudas me quedaron?

 A pesar de que casi siempre nos quedan interrogantes sobre lo que debemos hacer, como grupo nos apoyamos para tratar de despejarlas.

20 de septiembre de 2009

- ¿Qué hice hoy?


 Se estableció nuestra inaugural reunión del grupo “MANOS UNIDAS”, comenzando así a guiarnos con la documentación encontrada en la plataforma y así llevar a cabo nuestra idea de negocio gracias a estas bases. Al instante cuestionamos las diversas formas de llevar a cabo nuestro proyecto en marcha, llamado fábrica de bocadillos “BOCADELIK”.

- ¿Comprendí lo que hice?


 Gracias al análisis de cada una de las integrantes del grupo se logró establecer la formulación del problema, la solución y otros aspectos tales como objetivos específicos.


- ¿Qué dudas me quedaron?

 No nos quedaron dudas en este día todo fue muy claro.

Seguidamente refutamos una lluvia de ideas en base a la gestión de nuestro proyecto.

23 de Septiembre de 2009

- ¿Qué hice hoy?


 Llegamos a un acuerdo en nuestra sede de formación guiándonos según las instrucciones dadas por Manuel Sendoya, nuestro tutor.

- ¿Comprendí lo que hice?

 Verificamos toda la información correctamente, ya sabemos cual papel jugamos cada una en nuestro proyecto.

- ¿Qué dudas me quedaron?


 Pienso que aunque hay un poco de dudas, se busca aclararlas lo más pronto posible.

26 de septiembre de 2009

- ¿Qué hice hoy?


 Nuestro proyecto fue culminado respecto a la parte teórica, llegando así a la conclusión que es muy importante ya que se puede aplicar a otras empresas con el fin de implementar nuevas estrategias de mercado, mejorando así el nivel empresarial.

- ¿Comprendí lo que hice?

 Realizamos estado financiero, mercado técnico, estructura organizacional y todo lo demás lo cual ya está completo y especificado.


- ¿Qué dudas me quedaron?

 Nuestro objetivo ante todo es que no nos queden dudas, pero si hay críticas o comentarios ya sean constructivas o se den de forma negativa, nos podrían ayudar a mejorar cada día más.

PROYECTO BOCADELIK

ENSAYO MANOS UNIDAS

Primera parte Del ensayo



Bueno me parecen muy buenos los programas que el sena tiene para nosotros y la facilidad que nos da para la creación de empresa, además que las oportunidades que nos da como las telecomunicaciones, los proyectos de exportación de estudiantes al exterior para su facilidad de estudio, la capacidad de darnos auxilios para mejorar nuestra calidad de aprendizaje y todas las oportunidades que nos da el sena para mejorar cada dia con el autoaprendizaje sena, que es mucho mejor para nosotros en el campo de la vida laboral, no siempre vamos a llegar preparados a un entorno laboral, pero el sena nos da la oportunidad de aprender solos con el autoaprendizaje, que a mi parecer es lo mejor.... como lo muestra el video del monje.... el no se movió en el nuevo sistema y se quedo estancado... no siempre vamos a tener una ayuda al escritorio y lo tenemos que afrontar, todos los días el sistema cambia de alguna manera y debemos adaptarnos al cambio y enrriquesernos con las nuevas tendencias..... En cuanto al McDonalds me parece muy bien Como esta empresa se adapto al cambio y mejoro..... eso debemos hacer nosotros adaptarnos.... bien dice el dicho ...............El hombre es un animal de costumbres.......... y hoooooo nosotros somos una evolución de un animal,.... y como animales que somos nos adaptamos... y para concluir este breve adelanto de mi ensayo le digo hay que cambiar a mi me funciono y con este dicho.... se los recomiendo



♪ ☼ .._....El MoNjE...._.. ☼ ♪

 La conclusión a la que llegue con el monje fue que debemos adaptarnos a los nuevos sistemas de información que se crean a diario en el mundo, o más bien a las modificaciones que le hacen a los programas como el Windows.


Cuando no podemos darle solución a un problema hay personas que nos pueden colaborar con la solución, pero hay que tener en cuenta que no siempre habrá alguien a nuestra disposición para ayudarnos y que tenemos que valernos por nosotros mismos.


Debemos insistir y averiguar para dar solución a todo aquello que nos aqueja y que no podemos entender, por que nosotros somos nuestros mejores maestros y todo lo que nos interese aprender por nuestra propia cuenta se nos quedara ms en nuestra memoria, por ejemplo: las canciones….


Todo en la vida se trata de hacer las cosas bien y con entusiasmo, en dado caso hay personas que nos pueden colaborar o guiar pero el resto del trabajo depende de nosotros.



♥ … ♥ ….ViDeOs .… ♥…. ♥



En estos videos puede observar la gran importancia del SENA en el país nacional e internacionalmente, con todas las oportunidades de estudio, laborales, y de convenios con el exterior además el SENA nos da muchas posibilidades de creación de empresa con la financiación de proyectos de los estudiantes.


O de estudiar en el exterior en otras instituciones que tienen convenio con el SENA o de realizar las practicas laborales en alguna corporación internacional, para nosotros los estudiantes del SENA hay muchos programas que nos ayudan a mejorar cada vez mas, en esos programas están las telecomunicaciones, los deportes, la música, el teatro, las danzas y todo lo que conlleva cada una de estas actividades, como viajes, concursos, premios, y oportunidades de trabajo.


Aparte de esto la ley tiene resguardado al SENA con los parafiscales, por que el SENA no sobrevive podría sobrevivir con los parafiscales que apartan las empresas privadas, por que la ley que existe desde la creación de él es que cada empresa tiene que pagar el estudio de un estudiante SENA por cada diez empleados que ella posea.


El hecho de poder realizar un proyecto con ayuda del SENA es algo que nos infunde muchas ganas de salir adelante con posibilidades de trabajo a personas de bajos recursos y gran oportunidad de ser un empresario.


Además las oportunidades que les da Bancoldex a los pequeños agricultores son muy buenas para que los campesinos prosperen en el país por que no podemos dejar que se acabe la agricultura colombiana la cual es uno de los aspectos que nos mantienen de pie, no como en estados unidos que es muy difícil conseguir productos agrícolas como aquí en Colombia, para lograr que nuestro país prospere es necesario que se sigan haciendo convenios con los campesinos como hizo el éxito con los pescadores del pacifico, lo cual mejora mucho la calidad de vida para los colombianos que se dedican a explotar la tierra sanamente.

 El video que mas me gusto fue el de la proyección de Colombia en el futuro por que muestra lo que Colombia podría llegar a ser con una buena administración y un largo trabajo de parte de los colombianos por que todo lo que se dice en este video se puede lograr con arduo trabajo, pero se puede lograr.


Me gustaría mucho que todos los colombianos puedan ver este video por que nos deja con ganas de seguir adelante para mejorar la situación en la que estamos y lograr las proyecciones del video.

Considero que con cada acción que nosotros ágamos por el bien del país también la aremos por nosotros y por nuestra familia, debemos hacer todo lo que podamos para realizar nuestro proyecto de vida, el cual supongo es crear empresa y generar empleo para nuestros vecinos, amigos y resto de gente desempleada que sabe y necesita trabajo, pero debemos trabajar en la instrucción nuestros colombianos y dar oportunidades de estudio para abrir las puertas aun mas al desarrollo y lograr posicionar a Colombia como uno de los países mas ricos del mundo o bien como la potencia que debería ser.

GESTION DE ENTORNO

Mcdonald ́s

Muchas veces hay que cambiar nuestro estilo de resolver algunas problemas, para que el resultado se ha mas eficiente y satisfactoria. Y algunas veces tenemos que utilizar algunos elementos para determinar la ideas mas importantes para si establecer un proyecto con buenos resultados como es la intuición y coraje pionero al cual al poseer el conocimiento y llevarlo a la practica, y al espera con tiempo y esfuerzo podemos cumplir nuestra metas.

Analisis del Caso de Arturo

1. ¿Qué enseñanzas le deja la reflexión de este caso para la definición del proyecto del grupo?

Nos enseña a plantear un proyecto de la manera correcta

1. Que nos debemos informar de otras personas que ya tienen experiencia con una empresa
2. Con las selección de ideas en cuando al proyecto
3. Los pasos a seguir en el proyecto para que se desarrolle bien
4. Que tenemos que investigar a fondo para realizar nuestro proyecto satisfactoriamente

2. Consideras que las variables definidas para recolectar la información para la formulación del proyecto fueron suficientes? Que otras fuentes consideras que pudo utilizar Arturo?

Recopilo mucha información lo que hace muy importante porque es e basa en la experiencia de otros para si no cometer el mismo error de los otros y le falto hablar con personas que manejaran la tierra y la conocieran especialmente en que suelo es productivo para el cultivo de plátano para comprar la tierra más adecuada.

3. Cuáles fueron los pasos que definió Arturo para la formulación de su proyecto, enumérelos. Para tener claro el enfoque de la definición de un proyecto, debemos analizar el documento " Aspectos generales del proyecto", publicado en documentos.

1. Analizó el entorno.
2. Planteó el problema.
3. Documentó la idea.
4. Formuló los objetivos.

ESTILOS DE APRENDIZAJE DE MANOS UNIDAS

Maryluz Rodríguez
Convergente

Su punto más fuerte reside en la aplicación práctica de las ideas. Esta persona se desempeña mejor en las pruebas que requieren una sola respuesta o solución concreta para una pregunta o problema. Organiza sus conocimientos de manera que se pueda concretar en resolver problemas usando razonamiento hipotético deductivo. Estas personas se orientan más a las cosas que a las personas.
Es la persona que se propone y tiene la habilidad para encontrarle uso práctico a las ideas y teorías para solucionar problemas y resolver preguntas concretas.
Prefiere trabajar con objetos y problemas técnicos que manejar situaciones sociales o interpersonales. se le facilita por su estilo de aprendizaje la formación orientada a lo científico y tecnológico.

Características:
Prágmatico, racional, analítico, organizado.
Transfiere lo aprendido.
Se involucra en experiencias nuevas.
Entra fácilmente en materia.
Va a la solución de problemas.
Es eficiente en la aplicación de la teoría.
Buen discriminador, orientado a la tarea.
Disfruta aspectos técnicos.
Gusta de la experimentación.
Poco empático,hermético, poco sensible.
Poco imaginativo,deductivo,líder.

Estrategias metodológicas que prefiere:

Actividades manuales.
Proyectos prácticos.
Hacer gráfico y mapas.
Clasificar información.
Ejercicios de memorización.
Demostraciones prácticas.


Lina María Granobles Oviedo
Margarita Sánchez
Erika Rocío Barrera Moreno
Julia Maritze Avellaneda Medina
Asimilador

Predomina en esta persona la conceptualización abstracta (CA) y la observación reflexiva(OR). Su punto más fuerte lo tiene en la capacidad de crear modelos teóricos. Se caracteriza por un razonamiento inductivo y poderjuntar observaciones dispares en una explicación integral. Se interesa menos por las personas que por los conceptos abstractos, y dentro de éstos prefiere lo teórico a la aplicación práctica. Suele ser un científico o un investigador.
Le gusta manejar una amplia variedad de información, datos y hechos y tiene habilidad para organizarlos en forma lógica y concisa, aprende desde teorías, leyes, generalizaciones y poco se preocupa por la aplicación de éstas.
Se desempeña bien en la planeación, informática, informática y ciencias puras, creando modelos, definiendo problemas, desarrollando y experimentando teorías. Prefiere las relaciones con las ideas que con la gente.

Características:

Reflexivo, razona lo aprendido.
Analítico ( descompone el mensaje en sus elementos constituyentes).
Organizado, metódico y sistemático.
Estudioso, se concentra en el aprender.
Lógico, riguroso en el razonamiento.
Racional, sólo considera verdad lo que su razón puede explicar.
Secuencial, tiende al razonamiento deductivo.
Le agrada trabajar de manera individual.
Pensador, abstracto, planificador.
Investigador, capacidad de síntesis.
Genera modelos, disfruta la teoría y el diseño.
Poco empático, hermético, poco sensible.

Estrategias metodológicas que prefiere:

Utilizar informes escritos.
Realizar investigaciones sobre el tema.
Tomar apuntes.
Participar en debates.
Asistir a conferencias.
Leer textos.
Ordenar datos de una investigación.

Carolina Londoño Torres
Jinna Paola Cotrina Rodriguez
Divergente:

Se desempeña mejor en cosas concretas (EC) y la observación reflexiva (OR). Su punto más fuerte es la capacidad imaginativa. Se destaca por que tiende a considerar situaciones concretas desde muchas perspectivas. Se califica este estilo como "divergente" por que es una persona que funciona bien en situaciones que exigen producción de ideas (como en la "lluvia de ideas").
Es la persona que genera fácilmente ideas, se desempeña bien en situaciones que para su comprensión requiere observarlas desde diferentes puntos de vista. Es creativa, interesada en la gente y con amplios intereses culturales.

Características:

kinestésico, aprende con el movimiento.
Experimental, reproduce lo aprendido
Fléxible, se acomoda hasta llegar a aprender.
Creativo, tiene propuestas originales.
Informal, rompe las normas tradicionales.
Capacidad de síntesis.
Genera ideas, soñador, espontáneo.
Empático,abierto emocional,intuitivo.
Fléxible, valora la comprensión.
Disfruta el descubrimiento orientado a las personas.

Estrategias metodológicas que prefiere:

Lluvias de ideas.
Ejercicios de simulación.
Proponer nuevos enfoques a un problema.
Predecir resultados.
Emplear analogías.
Realizar experimentos.
Construir mapas conceptuales.

IDEA DE NUESTRO PROYECTO

Idea de nuestro Proyecto:
Inicialmente teníamos dos ideas:
*La empresa de elaboración de Productos de Aseo.
*La Fábrica de elaboración y exportación de Bocadillos.
Escogimos la Fábrica de elaboración y exportación de Bocadillos por que es un reto lograr el posicionamiento de este producto en la industria de comestibles y por que la guayaba es una fuente de energía por su alto contenido de vitaminas y minerales importantes para el consumo de todas las personas.

Problema:
Queremos posicionar este producto en el mercado buscando satisfacer las necesidades del cliente que a opinión nuestra no se le ha dado la importancia y expansión que debe tener por su alto nivel nutricional, ya que la guayaba es la principal materia prima de nuestro producto por su bajo costo y buena calidad.

¿Cómo?
*Haciendo estudios de mercado con paneles de degustación.
*Encuestas proyección del sector.
*Propaganda y publicidad.
*Análisis de logística.
*Canales de comercialización y distibución.
*Maquinaria disponible.
*Recursos humanos.
*Capital.

¿Cuándo?
Cuando nuestro proyecto tenga la solidez necesaria para su realización.

¿Dónde?
En la ciudad de Bogotá:
En la Localidad de Kennedy específicamente en barrios tales como: Britalia o Villa de la Torre, por el flujo de transporte y cercanía a proveedores como Corabastos.

Estructura Organizacional:
Dentro de la Estructura Organizacional tenemos al Gerente que es la cabeza principal de toda empresa, luego el Departamento de Ventas, Departamento de Producción, Departamento de Contabilidad y Departamento de Personal, los cuales a su vez tendrán a su disposición un manual de funciones con los deberes que tendrán que realizar.

Gestión para la realización del proyecto:
Para lograr la realización de nuestro proyecto haremos un estudio de mercadeo para verificar la rentabilidad del producto a comercializar, realizaremos encuestas a los proveedores y personas del común para revisar si el consumo es de agrado, vamos a hacer un estudio del sector en el que se planea ubicar la fábrica , la publicidad forma parte importante de nuestro producto, al igual que los paneles de degustación para saber si el producto que se está elaborando satisface al cliente.

Competencias adquiridas:
Con este proyecto adquerimos conocimientos importantes en el área de la contabilidad que es lo que queremos aprender con este curso, para enfocar nuestros conocimientos en nuestro proyecto de vida o en las empresas en las que iremos a trabajar.
Con la realización de éste podemos concluir algunas ideas individuales si es el caso para elaborar otro proyecto de creación de empresa, y así generar empleo en el país o en este caso en la ciudad de Bogotá.

Características de la región:
Colombia se conoce por ser un país rico en gustos y en variedad de productos dulces a base de frutas principalmente la guayaba, que igualmente ha sido reconocida por la Organización de las Naciones Unidas para la Agricultura y la Alimentación FAO, como un producto alternativo junto con la panela, para superar la crisis alimentaria y el desempleo en los países en vía de desarrollo.

La GrAn PrEsA

Erase una vez un ratoncinto de paseo por el amazonas buscando sus rices antepasadas, cuando de pronto se vio lleno de ocuridad en un espantoso pantano, en el cual vio una reunion algo extraña.. sigilosamente s eacerco y escucho :

Viuda negra: Hachhhhhhhhh estoy aburrido

Escorpion: mmmmmmmmm yo tambien

Cobra rey: ¡ Hay no ! yo tengo un filo que si me agacho me corto..

Cobra: siiiiii yo tambien tengo un ambre... escuchan eso.. parese que nos estan visitando

El ratoncito asustado se quedo paralizado al escuchar tal conversacion, cuando de pronto lo acorralaron el Escorpion y la Viuda:

Mientras tanto las cobras peleaban por quien se lo iva a comer ..

Escorpion: ¡ Araña ! juguemos a quien lo pone la cola al raton...

Viuda Negra: ¡ SI ! ¡ SI ! va pa esa jaja

Ratoncito: por que me van a poner cola? si yo ya tengo...

ademas no los conozco y no les he hecho nada...

en el momento llegaron las cobras arrastrandose sigiosamente para ver el tamaño de tremendo manjar...

Pero el ambre las cego y se fueron cada una por su lado para ver quien se lo comia primero , ek ratoncito se dio cuenta de las intenciones de las venenosas y salio corriendo ....

Las cobrsa llenas de ambre no se dieron cuenta de que el ratoncito se habia escapado y se estrellaron frente a frente.. y quedaron adoloridads y sin almuercito..

El Escorpion y la Viuda corretiaron el ratoncito pero el era muy rapido y lo perdieron de vista ........

Achantadas por le fracaso se fueron a reclamarle a las cobras por dañar la divercion ratuna...

el ratoncito siguio corriendo por el miendo y callo en unas arenas movedisas y se Murio......

MoRaLeJa:

:::.....tenemos que trabajar en equipo y debemos pensar antes de actuar.....:::

☻☻♥ ....FiN.... ♥☺☺